14. Arbetsvillkor

Vad har jag för uppsägningstid?

2015-07-05 19:45 #0 av: Fingerprints

Hej! På mitt anställningsavtal står det "Uppsägningstiden regleras i lagen om anställningsskydd (LAS) eller AB.". Jag försöker lista ut vad jag har för uppsägningstid när jag har varit anställd i mindre än ett år och har läst igenom både LAS och AB utan att lyckas lista ut det. Jag har nämligen hört att det bara ska vara en månad om det är under ett år men kan inte hytta något som stärker detta. Någon som kan klura ut det åt mig alternativt är superbra på dessa avtal?

Jag är förövrigt tillsvidareanställd. 

Och nej, jag kan inte fråga min chef av olika anledningar.

Anmäl
2015-07-08 14:52 #1 av: Outlawly

när jag var anställd inom restaurang, där jag jobbade strax över 3 år, hade jag bara 1 månads uppsägning. Som butiksbiträde i en kiosk som ägdes av restaurangföretag. Hade jag varit skiftledare eller butikschef hade jag haft upp till 6 mån uppsägning.

Inget kollektivavtal att titta i?

Vad jobbar du som? kanske någon annan som jobbat som samma och kan säga vad den hade.

Eller ringa någon som jobbat där du jobbar nu?

Anmäl
2015-08-29 16:21 #2 av: makeupbox

Iom att du har jobbat på stället i mindre än ett år och är tillsvidare anställd så skulle jag nog säga att du har en månad.

Jag läste juridik på gymnasiet men har inte allt i huvudet just nu. Kanske kan lista ut exakt om jag får se ditt kontrakt :)

Anmäl
2015-08-30 00:04 #3 av: Halvdansken

Handlar det om att du ska säga upp dig, eller at firman säge upp dig?

Hatar cancer och älskar vårlökar.

Anmäl
2015-08-30 21:05 #4 av: makeupbox

Uppsägningstiden är ju den samma även om det är den anställde eller firman som säger upp

Anmäl
2015-08-30 21:35 #5 av: Halvdansken

#4. Nej, det är det absout inte. Inte på de firmor där jag jobbat i alla fall. Oftast är det en månad om man själv säger upp sig, och 3-6 om firman säger upp dig.

Hatar cancer och älskar vårlökar.

Anmäl
2015-09-05 21:00 #6 av: makeupbox

#5 Konstigt, har pluggat avtalsjuridik (på gymnasienivå dock) och kommer inte ihåg något sånt. Men å andra sidan är den lagen dispositiv och kan avtalas bort..

Anmäl
2015-09-06 13:01 #7 av: OberonsMatte

Det kan vara olika beroende på vem arbetsgivaren är och jag har också varit med om att uppsägningstiden inte är direkt uttalad i anställningsavtalet. Finns det ingen annan än din närmaste chef du kan fråga? En högre chef, en personalavdelning eller ett fackombud?

Medarbetare på Förskolan.ifokus

Anmäl
2015-09-06 19:05 #8 av: Fingerprints

Tack för era svar. Tror att jag har en månads uppsägningstid men kommer säga till tre månader innan ifall att men också för att  ge dem en chans att hitta någon ny. Förhoppningsvis är de inte bittra och släpper mig tidigare om jag nu har en månad.

Anmäl

Det finns en till kommentar till den här diskussionen. Den är bara synlig för medlemmar på iFokus. För att läsa kommentaren, logga in eller registrera dig på iFokus.